werknemer

Tip voor werkgevers: bespaar nu nog op overwerkuren en meerwerkuren
Geplaatst op: 1 december 2017 door ACMO Accountants
Als een werknemer meer tijd werkt dan zijn of haar contract, moet u de medewerk(st)er dit loon uitbetalen. Deze meer-uren noemt men bij een fulltimer overwerkuren en bij een parttimer meerwerkuren. Wijziging: vakantietoeslag over overwerkuren en meerwerkuren Volgens de Wet minimumloon... ... Verder lezen »
categorie: Salarisadministratie | U kunt niet reageren op dit artikel
Werken aan zekerheid
Geplaatst op: 7 mei 2014 door Derk Buter
De nieuwe Wet werk en zekerheid is in aantocht: de eerste wijzigingen worden naar verwachting per 1 juli 2014 van kracht. Daarna volgen per 1 juli 2015 belangrijke wijzigingen in het ontslagrecht. Deze wet brengt grote wijzigingen aan in het... ... Verder lezen »
categorie: Blogs en columns Loonheffing | U kunt niet reageren op dit artikel
De naheffingspook in de arbeidskorting
Geplaatst op: 26 maart 2014 door
Dit artikel is van belang voor alle werkgevers en werknemers. Eerst de uitleg: Hoe werkt het ook al weer, de loonbelasting en de inkomstenbelasting? Loonbelasting versus inkomstenbelasting De loonbelasting is op de omzetbelasting na, de grootste rijksbelasting (in 2012 c.a.... ... Verder lezen »
categorie: Inkomstenbelasting Loonheffing Salarisadministratie | U kunt niet reageren op dit artikel
Geen kopie meer maken van identificatie van uitzendkracht
Geplaatst op: 17 februari 2014 door ACMO Accountants
Het maken van een kopie van het identiteitsbewijs (hierna ID, paspoort of een identiteitskaart) van een uitzendkracht is in strijd met de wet. Dat heeft het College bescherming persoonsgegevens (CBP) gemeld. Dit komt sinds de Belastingdienst bekend maakte dat het opnemen... ... Verder lezen »
categorie: Nieuwsberichten Salarisadministratie | U kunt niet reageren op dit artikel
Reisuren en overuren opsparen voor discontinuïteit in de Bouw
Geplaatst op: 1 september 2012 door ACMO Accountants
Goed nieuws voor werkgevers in de Bouw: vanaf 1 september 2012 is er in de CAO voor de Bouwnijverheid de mogelijkheid om overuren en reisuren op te laten sparen. Dan hoeft u dit loon in de periode dat deze wordt opgebouwd niet uit... ... Verder lezen »
categorie: Administraties Nieuwsberichten Salarisadministratie | U kunt niet reageren op dit artikel
Ontslag bij ziekte
Geplaatst op: 4 april 2012 door
Ons Burgerlijk Wetboek kent een belangrijke bepaling dat de werkgever de arbeidsovereenkomst van zijn werknemer niet kan opzeggen tijdens de eerste twee jaren van ziekte. Sommige werkgevers proberen echter dit verbod -al dan niet terecht- te omzeilen door een verzoek... ... Verder lezen »
categorie: Blogs en columns Juridisch advies Loonheffing Nieuwsberichten Salarisadministratie | U kunt niet reageren op dit artikel
Loonheffing
Geplaatst op: 20 februari 2012 door ACMO Accountants
De werkgevers dragen loonheffing af over het aan werknemers verschuldigde loon. Loonbelasting is onderdeel van de zogeheten loonheffing. Naast loonbelasting int de Belastingdienst de sociale premies en de zorgpremies. Bij aanvang van het dienstverband en daarna bij elke wijziging van... ... Verder lezen »
categorie: | Reageer op dit artikel
Werkkleding, onbelast?
Geplaatst op: 3 juni 2010 door
Vergoedingen voor- en verstrekkingen van werkkleding en vergoedingen voor het wassen van die werkkleding zijn onbelast. De kleding van bijv. postbestellers en stewardessen wordt als uniform beschouwd, maar dat geldt niet voor de zwarte broek met blauwe blazer van chauffeurs.... ... Verder lezen »
categorie: Administraties Belastingadviezen Blogs en columns Salarisadministratie | U kunt niet reageren op dit artikel
Pensioen: Voetballen tegen Duitsland?
Geplaatst op: 26 april 2010 door
Voor veel mensen is het pensioen net als voetballen tegen Duitsland. Je weet pas wat je hebt wanneer het eindsignaal klinkt… En dan wordt u ook nog niet eens goed geadviseerd: de AFM concludeert dat ruim ¾ van de pensioenadviezen... ... Verder lezen »
categorie: Administraties Belastingadviezen Blogs en columns Inkomstenbelasting Salarisadministratie | U kunt niet reageren op dit artikel